Καλώς ήρθατε!

Προς Διεύθυνση Υγείας & Ασφάλειας στην Εργασία.

Διευθύντρια  Κ. Τολάκη Μαρία.

Κυρία Διευθύντρια,

 Με την επιστολή που μας αποστείλατε με ΑΡ./ΗΜ:1513/25/04/19, για την συρρίκνωση – κατάργηση του Ιατρείου ΔΕΛΚΔΜ/Ν.Π (σκληρά) με τις αιτιολογίες  έλλειψη προσωπικού  λόγω συνταξιοδότησης,  μακροχρόνιας απουσίας  λόγω ασθενειών και την μη εκδήλωση ενδιαφέροντος στην πρόσληψη 8μήνων, μας βρίσκει κάθετα αντίθετους και μάλιστα το κάναμε  γνωστό  στην συνάντηση που      πραγματοποιήσαμε    στο   γραφείο  του  με   αναπληρωτή   διευθυντή  κ. Αλεξόπουλο.

Η λειτουργία των ιατρείων στους χώρους  των ορυχείων είναι ΑΠΑΡΑΙΤΗΤΗ και σε καμία περίπτωση λόγω της ιδιαιτερότητας της εξορυκτικής  διαδικασίας δεν μπορεί να καλύπτετε από άλλους χώρους.

Ιδιαίτερα για το ιατρείο  ΔΕΛΚΔΜ/Ν.Π (σκληρά) που επικαλείστε την χιλιομετρική απόσταση των 1.700  μέτρων από το Ορυχείο Καρδιάς προφανώς δεν λαμβάνετε υπόψιν ότι η εξορυκτική δραστηριότητα δεν γίνετε πέριξ του Ιατρείου, αλλά σε μεγαλύτερη των 6 χιλιομέτρων από το Ιατρείο και μάλιστα με καθημερινές αλλαγές στις τομές του μετώπου.

Επίσης θα θέλαμε να σας ενημερώσουμε ότι στον χώρο ΔΕΛΚΔΜ/Ν.Π (σκληρά) εργάζονται καθημερινά περισσότεροι από 150  εργαζόμενοι, χωρίς να προσμετρούμε και τους συνάδελφους εργολαβικούς  που εργάζονται  στον ίδιο χώρο.

Εσείς λοιπόν μας ζητάτε να συμφωνήσουμε ότι, σε έναν χώρο όπου εργάζονται   περισσότεροι  από   400  συνάδελφοι   σε   διάφορες  τομές

(μέτωπα εξόρυξης) και μάλιστα με τεράστια μηχανήματα και κάτω από αντίξοες κλιματολογικές συνθήκες, να υπάρχει ένα Ιατρείο υποστελεχωμένο από νοσηλευτικό προσωπικό, στην ουσία ένα ΙΑΤΡΕΙΟ ΦΑΝΤΑΣΜΑ!!!

Κυρία Διευθύντρια,

Θα περιμέναμε από εσάς, που είστε υπεύθυνη για την Υγεία και την Ασφάλεια των εργαζομένων, αντί να συρρικνώνετε τα Ιατρεία να κάνετε προσπάθεια για την καλύτερη στελέχωση τους.

Δικαιολογίες του τύπου συνταξιοδοτήσεις, μακροχρόνιες ασθένειες και μη ανταπόκριση στην προκήρυξη  των οχταμήνων ΔΥΣΤΥΧΩΣ δεν μας πείθουν.

Εάν πραγματικά θέλετε ( κάτι που κάναμε πρόταση και στον κ. Αλεξόπουλο και συμφώνησε απολύτως μαζί μας ) για να υπάρξει μεγάλος αριθμός συμμετοχής νοσηλευτικού προσωπικού σε  προκήρυξη 8μηνης πρόσληψης τότε θα πρέπει να συμμετέχουν και με διετούς εκπαίδευσης και ειδίκευσης και όχι μόνον με πτυχίο ΤΕΙ.

Επομένως θα πρέπει να υπάρξει άμεση προκήρυξη για έκδοση Π.Υ.Σ. με 8μηνη σύμβαση Νοσηλευτικού προσωπικού που θα στελεχώσει όλα τα Ιατρεία για πλήρη εργασιακή λειτουργία 24ώρου, για να μπορούν οι συνάδελφοι να μην καταπονούνται  όπως εσείς επικαλείστε λόγω υπερωριακής απασχόλησης, αλλά και θα δώσετε και θέσεις εργασίας στην Περιοχή.

Κυρία Διευθύντρια,

Το  Σωματείο Εργαζομένων ΔΕΗ Η  «ΕΝΩΣΗ»  σε καμία περίπτωση δεν βάζει τίποτα παραπάνω από την ΑΝΘΡΩΠΙΝΗ ΖΩΗ.

Το κάναμε ξεκάθαρο και στην επιστολή που σας είχαμε αποστείλει ότι θέλουμε:

ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ ΤΩΝ ΙΑΤΡΕΙΩΝ 24 ΩΡΕΣ ΤΟ ΕΙΚΟΣΙΤΕΤΡΑΩΡΟ!!! διότι σε περίπτωση ατυχήματος θα πρέπει να είναι η επέμβαση ΑΜΕΣΗ και ΟΧΙ να διανύουμε τα χιλιόμετρα που  μας λέτε (1.700 μέτρα), που επί της ουσίας είναι πολύ περισσότερα.

Τώρα εάν εσείς με την εκ νέου επιστολή σας πιστεύετε   ότι με την συρρίκνωση  των Ιατρείων μπορείτε να έχετε εξοικονόμηση προσωπικού  αναλαμβάνετε και την ευθύνη για ότι συμβεί.

Εμείς ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ:

Καμία συγχώνευση – συρρίκνωση των Ιατρείων και σας ενημερώνουμε ότι, θα ΕΞΑΝΤΛΗΣΟΥΜΕ ΚΑΘΕ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΟ ΚΑΙ ΝΟΜΙΚΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ.  

Κοινοποίηση:

- ΓΔ/ΟΡ, υπόψη Διευθύντριας κας Ο. Κουρίδου

- ΔΕ-ΛΚΔΜ, υπόψη Διευθυντή κ. Κ. Μαχτή

-  ΔΕΛΚΔΜ/ΟΝΠ, υπόψη Δ/ντή  κλάδου Ορυχείου Νοτίου Πεδίου κ. Ο. Σούλη

-  ΔΕΛΚΔΜ, υπόψη Δ/ντη κλάδου Ανθρωπίνου Δυναμικού κ. Στ. Μποζίνη 

-  Βοηθό Διευθυντή ΔΥΑΕ κ. Χ. Αλεξόπουλο

                                    ΤΙΜΟΥΜΕ ΤΗΝ ΕΡΓΑΤΙΚΗ ΠΡΩΤΟΜΑΓΙΑ

Συναδέλφισσες – Συνάδελφοι,

Οι εργαζόμενοι ανά τον κόσμο θα πρέπει να έχουν πάντα στη μνήμη τους, τον μεγάλο αγώνα που δώσανε οι εργάτες του Σικάγου για τα δίκαια αιτήματα  τους ανοίγοντας τον δρόμο της διεκδίκησης:

Για Αλληλεγγύη μεταξύ των εργαζομένων ,Ισότητα, Δημοκρατία και Κοινωνική Δικαιοσύνη.

Βλέπουμε πως χρόνο με το χρόνο αφενός μεν οι αγώνες των εργαζομένων δίνονται στοχευμένα, αφετέρου βιώνουμε την λιτότητα, την φτώχια , την ανεργία και την αδικία. 

Τα συνδικάτα και οι εργαζόμενοι έχουν υποχρέωση να ΑΝΤΙΔΡΟΥΝ και να ΑΝΤΙΣΤΕΚΟΝΤΑΙ!

ΔΙΑΦΩΝΟΥΜΕ, ΑΝΤΙΔΡΟΥΜΕ, ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ :

Κανένα άλλο μέτρο που θα επιβαρύνει τα συνήθη υποζύγια τους μισθωτούς και τους συνταξιούχους.

Δίκαιο φορολογικό σύστημα.

Αξιοπρεπείς μισθούς, πλήρη και σταθερή εργασία

Την μείωση της ολοένα αυξανόμενης ΑΝΕΡΓΙΑΣ

Την ανάπτυξη της Περιοχής μας με αξιοποίηση του Λιγνίτη

Την πρόσληψη ΤΑΚΤΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ από ΤΗΝ ΠΕΡΙΟΧΗ ΜΑΣ

ΑΝΑΔΕΙΚΝΥΟΝΤΑΣ ΚΑΙ ΥΠΗΡΕΤΩΝΤΑΣ ΤΙΣ ΑΞΙΕΣ ΤΗΣ ΕΡΓΑΤΙΚΗΣ ΤΑΞΗΣ ΤΙΜΟΥΜΕ ΤΟΥΣ ΗΡΩΙΚΟΥΣ ΝΕΚΡΟΥΣ, ΣΥΝΕΧΙΖΟΝΤΑΣ ΤΟΥΣ ΑΓΩΝΕΣ ΤΟΥΣ

Καλούμε όλους τους εργαζομένους, τους άνεργους , τους συνταξιούχους να συμμετέχουν στην  ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ συγκέντρωση  του  ΕΡΓΑΤΙΚΟΥ ΚΕΝΤΡΟΥ ΚΟΖΑΝΗΣ που θα πραγματοποιηθεί  Τετάρτη 1 ΜΑΪΟΥ και ώρα 10:00 στην Κεντρική Πλατεία, καθώς και στην απεργιακή συγκέντρωση  του ΕΡΓΑΤΙΚΟΥ ΚΕΝΤΡΟΥ ΠΤΟΛΕΜΑΪΔΑΣ.

ΖΗΤΩ Η ΕΡΓΑΤΙΚΗ ΠΡΩΤΟΜΑΓΙΑ!

                                                                                                   ΓΡΑΦΕΙΟ ΤΥΠΟΥ

                                                                                                           ΕΝΩΣΗ                                                                                                                                                         

ΣΕ ΚΛΟΙΟ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗΣ ΑΣΦΥΞΙΑΣ Η ΔΕΗ

Σε αδιέξοδο οδηγείτε η μεγαλύτερη Ελληνική Δημόσια Επιχείρηση που ονομάζεται ΔΕΗ.

Τα οικονομικά αποτελέσματα του ομίλου ΔΕΗ για το έτος 2018 έκλεισαν με ζημιές της τάξεως των 542 εκατ. ευρώ.

Αυτό που αισθανόμαστε σαν εργαζόμενοι, είναι η ανησυχία και η απογοήτευση βλέποντας από τα αποτελέσματα.

Η καταστροφική πολιτική που ασκήθηκε από την σημερινή κυβέρνηση και την διοίκηση της ΔΕΗ, την οδήγησαν στην χειρότερη οικονομική κατάσταση όλων των ετών.

Ως Σωματείο «ΕΝΩΣΗ» είχαμε τονίσει πολλές φορές πως:

• Η αποτυχία των δημοπρασιών (ΝΟΜΕ).
• Η μη εισπραξιμότητα οφειλών ακόμη και από τις λογικές του κινήματος «δεν πληρώνω».
• Ο ειδικός λογαριασμός των ΑΠΕ (ΕΛΑΠΕ).
• Η αύξηση της τιμής του CO2 και μια σειρά άλλων προβλημάτων, θα οδηγούσαν την επιχείρηση σε μια καταστροφική εξέλιξη όπως και έγινε.

Κυβέρνηση και Διοίκηση της ΔΕΗ πρέπει να βρουν άμεσα λύση, προκειμένου να αντιστρέψουν την καθοδική πορεία της ΔΕΗ.

                                                                 ΓΡΑΦΕΙΟΥ ΤΥΠΟΥ

                                                                         ΕΝΩΣΗ   

Προς: Διευθύντρια ΔΥΑΕ

κ. Τολάκη Μαρία

Κυρία Διευθύντρια, με την επιστολή σας με αρ.ημ: ΔΥΑΕ/1335/15.04.2019 ζητάτε την ενσωμάτωση των ιατρείων λόγω έλλειψης προσωπικού και με την αιτιολογία συνταξιοδότησης συναδέλφων.

Προσπαθείτε με την επιστολή την οποία αποστείλατε, να αφήσετε το ιατρείο του Ορυχείο Νοτίου Πεδίου (Σκληρά), χωρίς νοσηλευτικό προσωπικού στην απογευματινή και νυχτερινή φυλακή.

Πιστεύουμε ότι αυτή η απόφαση σας, είναι μια λάθος κίνηση και μας βρίσκει κάθετα αντίθετους.

Κυρία Διευθύντρια

Κατόπιν αυτού συναντηθήκαμε με τον βοηθό Διευθυντή Δ/νσης Υγείας &Ασφάλειας στην Εργασία κ. Αλεξόπουλο και του μεταφέραμε τις ανησυχίες μας για το προσωπικό που εργάζεται στο  Ορυχείο Νοτίου Πεδίου (Σκληρά).

Ως εκ τούτου γνωρίζεται πολύ καλά όπως και εμείς, ότι η πλήρη στελέχωση και επάνδρωση των ιατρείων με νοσηλευτικό προσωπικό είναι απαραίτητη και ως ΣΩΜΑΤΕΙΟ «ΕΝΩΣΗ», δεν θα επιτρέψουμε την συγχώνευση ιατρείων, βάζοντας σε κίνδυνο την ζωή των εργαζόμενων, ακόμη και στον να μην έχουν πρόσβαση για ιατροφαρμακευτική περίθαλψη στους χώρους εργασίας.

Πρέπει να πάρετε πίσω αυτήν την απαράδεχτη απόφαση και να κάνετε τις απαραίτητες ενέργειες, ώστε να γίνουν άμεσεs προσλήψεις τακτικού προσωπικού και οχταμήνων.

Κυρία Διευθύντρια

ΤΙΠΟΤΑ ΔΕΝ ΑΞΙΖΕΙ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΟ ΑΠΟ ΤΗ ΖΩΗ ΜΑΣ ΚΑΙ ΑΥΤΟ ΟΦΕΙΛΟΥΜΕ ΝΑ ΤΟ ΣΕΒΑΣΤΟΥΜΕ.

ΚΟΙΝΟΠΟΙΗΣΗ:  Βοηθό Διευθυντή ΔΥΑΕ

κ. Αλεξόπουλο Χαράλαμπο